Versione stampabileVersione PDFSubmitted by silvia.gagliardi on Mar, 05/12/2017 - 11:18
Tema:
Promuovere politiche di conciliazione vita-lavoro nelle Residenze Sanitarie Assistenziali (RSA).
Favorire lo sviluppo di una cultura di conciliazione può portare a benefici alle imprese sia a livello di miglioramento del benessere organizzativo sia della produttività e, al lavoratore, in termini di miglioramento della qualità della vita.
Capofila:
Comune di Cremona
Stato:
in corso
Anno Finanziario:
2017-2019
Durata del progetto:
da Giovedì, 15 Giugno, 2017 - 11:15 a Martedì, 15 Gennaio, 2019 - 11:15
Settore/servizio:
Politiche Sociali – Pari Opportunità
Responsabile di Settore/Area:
Eugenia Grossi
Finanziatore:
Regione Lombardia
Programma/Bando:
DGR 5969/2016 "Politiche di conciliazione dei tempi lavorativi con le esigenze familiari: approvazione delle linee guida per la definizione dei piani territoriali" - Biennio 2017-2018
Anno di presentazione del progetto:
2017
Partner:
Comune di Casalmaggiore, Azienda Sociale Cremonese, Consorzio Casalasco Servizi Sociali, Comunità Sociale Cremasca, Consorzio Pubblico Servizio alla Persona, Consigliera di parità provinciale, A.R.S.AC., Confcooperative Cremona, Forum Terzo Settore.
Contributo totale:
€50 000.00
Costo totale:
€78 000.00
Cofinanziamento comune:
€13 000.00
Contributo diretto al comune:
€50 000.00