Selezione per n. 1 incarico di lavoro autonomo per la valorizzazione del servizio orientamento al lavoro attraverso la realizzazione di interventi specialistici da attuare presso le scuole territoriali e la sede dell'Agenzia Servizi Informagiovani

Scadenza: 7 gennaio 2009

Prot. n. 68409/08

Il Settore Personale, Sviluppo Organizzativo, Comunicazione e Politiche Giovanili intende conferire n. 1 incarico di lavoro autonomo per la valorizzazione del servizio orientamento al lavoro attraverso la realizzazione di interventi specialistici da attuare presso le scuole territoriali e la sede dell'Agenzia Servizi Informagiovani del Comune di Cremona e per l'accesso e la gestione di progetti finanziati nell'ambito dell'orientamento formativo e professionale, sino al 30 giugno 2009 rinnovabile.

Il conferimento dell'incarico verrà effettuato a seguito di valutazione del curriculum vitae e selezione consistente in un colloquio a cura di una commissione nominata dal Direttore del Settore Personale, Sviluppo Organizzativo, Comunicazione e Politiche Giovanili a cui verranno invitati i candidati con requisiti ritenuti idonei.

La domanda di partecipazione alla selezione, redatta secondo lo schema di cui all'allegato 1, dovrà pervenire all'Ufficio Protocollo del Comune di Cremona - Piazza del Comune, 8 - 26100 Cremona, entro e non oltre le ore 12.15 del giorno

Mercoledì 7 gennaio 2009

(termine da intendersi perentorio anche per le domande pervenute tramite posta)

I candidati ammessi alla selezione saranno avvisati telefonicamente se ritenuti idonei a sostenere il colloquio selettivo.

Colloquio selettivo: Lunedì 12 gennaio 2009 dalle ore 14.30

I candidati ammessi a sostenere la prova selettiva dovranno presentarsi, muniti di documento di identità, presso il Settore Personale e Sviluppo organizzativo Comunicazione e politiche Giovanili del Comune di Cremona, P.zza del Comune n. 8, terzo Piano.

REQUISITI PER L'AMMISSIONE ALLA SELEZIONE

Per l'ammissione alla selezione è richiesto il possesso dei seguenti requisiti:

1. Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'Unione Europea;
2. età non inferiore agli anni 18;
3. non essere stato destituito o dispensato da un impiego presso una pubblica amministrazione ovvero essere stato dichiarato decaduto da un impiego statale;
4. non aver riportato condanne per delitti che, per la loro particolare gravità, rendano la personalità morale del candidato non confacente all'incarico, salva l'avvenuta riabilitazione;
5. Diploma di Laurea in discipline umanistiche integrato da esperienza documentata in ambito delle risorse umane ed eventualmente dei servizi di orientamento, ricerca e selezione del personale;
6. Conoscenze varie:
   • legislazione statale e regionale inerente il mercato del lavoro
   • sistema, tipologie e funzionamento dei servizi per il lavoro in Regione Lombardia
   • normativa vigente in materia di immigrazione
   • gestione Banche Dati
   • tecniche di ricerca e documentazione delle informazioni
   • pacchetto Office (o in alternativa Open Office);

I requisiti richiesti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito nel presente avviso per la presentazione della domanda di ammissione.

Il Direttore del Settore Personale Sviluppo Organizzativo Comunicazione e Politiche Giovanili potrà disporre in ogni momento, con atto motivato, l'esclusione dalla selezione per difetto dei requisiti prescritti.

DOMANDA DI PARTECIPAZIONE ALLA SELEZIONE E DOCUMENTAZIONE DA ALLEGARE:

La domanda di partecipazione alla selezione in carta libera, redatta secondo lo schema di cui all'allegato 1, e firmata dal candidato, dovrà contenere, tutte le dichiarazioni inerenti il possesso dei requisiti per l'ammissione.

Alla domanda dovrà essere allegato il curriculum professionale, firmato dal candidato, contenente tutte le indicazioni utili a valutare l'attività professionale, di studio e di lavoro del richiedente, con l'esatta precisazione dei periodi ai quali si riferiscono le attività medesime, le collaborazioni, le pubblicazioni ed ogni altro riferimento che il concorrente ritenga di rappresentare, nel proprio interesse, per la valutazione della sua attività.

Ai sensi del D.Lgs 196/03, l'Amministrazione Comunale si impegna a rispettare il carattere riservato delle informazioni fornite dai candidati; tutti i dati saranno trattati solo per le finalità connesse e strumentali al concorso.

Per ogni eventuale chiarimento rivolgersi a: Settore Personale e Sviluppo Organizzativo-Servizio Comunicazione (tel. 0372/407291- 952).

lì, 24 dicembre 2008

Il Direttore del Settore Personale,

Sviluppo Organizzativo,

Comunicazione e Politiche Giovanili

(Maurilio Segalini)

Documenti da scaricare:

bando in versione pdf - v.allegati (46 Kb)

schema della domanda di partecipazione alla selezione - v.allegati (formato DOC - 13 Kb)